职业安全卫生

本公司致力于提供员工安全与健康的工作环境,并维护承揽商和访客的安全,本公司持续取得ISO 45001 职业安全卫生管理系统验证,并获得卫福部「健康职场认证」。

职业安全卫生管理系统

健康风险识别与管理

本公司每年提供优于法规之健康检查,在参考健检报告与分析作业流程内容后,我们辨识出4项对员工最具威胁之健康风险,分别为:通勤之交通事故、代谢症候群、异常工作负荷、人因危害等,我们审慎看待这4项健康风险并提出预防措施,进行持续评估及改善。

工伤分析统计信息

2021年无发生重大工伤死亡事件,员工总职业伤害事故为10件,均为员工因通勤之交通事故。本公司职业安全卫生的绩效目标为厂内重大职灾件数维持0件。近年工伤分析统计信息如下:

注 1:总工作时数为全体员工总工作时数。
注 2:依据GRI403-9的指引,工伤数据不含员工因通勤之交通事故。
注 3:失能伤害频率(Disabling Injury Frequency Rate, FR) =工伤事件数×1,000,000 / 总工作时数。
注 4:失能伤害严重率(Disabling Injury Severity Rate, SR) =总损失日数× 1,000,000 / 总工作时数。
注 5:重大职业灾害定义为(1)发生死亡灾害 (2)发生灾害之罹灾人数在三人以上 (3)发生灾害之罹灾人数在一人以上,且需住院治 疗 (4)其他经中央主管机关指定公告之灾害。