职业安全卫生
本公司致力于提供员工安全与健康的工作环境，并维护承揽商和访客的安全，本公司持续取得ISO 45001 职业安全卫生管理系统验证，并获得卫福部「健康职场认证」。
职业安全卫生管理系统
健康风险识别与管理
本公司每年提供优于法规之健康检查，在参考健检报告与分析作业流程内容后，我们辨识出4项对员工最具威胁之健康风险，分别为：通勤之交通事故、代谢症候群、异常工作负荷、人因危害等，我们审慎看待这4项健康风险并提出预防措施，进行持续评估及改善。
工伤分析统计信息
2021年无发生重大工伤死亡事件，员工总职业伤害事故为10件，均为员工因通勤之交通事故。本公司职业安全卫生的绩效目标为厂内重大职灾件数维持0件。近年工伤分析统计信息如下：
注 1：总工作时数为全体员工总工作时数。
注 2：依据GRI403-9的指引，工伤数据不含员工因通勤之交通事故。
注 3：失能伤害频率(Disabling Injury Frequency Rate, FR) =工伤事件数×1,000,000 / 总工作时数。
注 4：失能伤害严重率(Disabling Injury Severity Rate, SR) =总损失日数× 1,000,000 / 总工作时数。
注 5：重大职业灾害定义为(1)发生死亡灾害 (2)发生灾害之罹灾人数在三人以上 (3)发生灾害之罹灾人数在一人以上，且需住院治 疗 (4)其他经中央主管机关指定公告之灾害。